Escala salarial Lavaderos y Tintorerías 2026
Convenio colectivo 526/08 · Unión Obreros y Empleados Tintoreros, Sombrereros y Lavaderos de la República Argentina (UOETSYLRA)
Sueldos básicos por categoría del convenio colectivo 526/08, vigentes desde el 1 de octubre de 2026. Los montos son el básico de convenio: no incluyen antigüedad, presentismo, ni los demás adicionales que te correspondan, que se suman aparte.
| Categoría | Sueldo básico |
|---|---|
| Lavaderos Externa (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Externa en octubre de 2026: $ 1.019.000 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría Externa. Valor hora × 200 hs/mes. | $ 1.019.000 |
| Lavaderos Inicial (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Inicial en octubre de 2026: $ 989.400 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría Inicial. | $ 989.400 |
| Lavaderos Cat. 1 (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Cat. 1 en octubre de 2026: $ 1.083.200 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría 1. | $ 1.083.200 |
| Lavaderos Cat. 2 (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Cat. 2 en octubre de 2026: $ 1.126.000 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría 2. | $ 1.126.000 |
| Lavaderos Cat. 3 (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Cat. 3 en octubre de 2026: $ 1.172.600 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría 3. | $ 1.172.600 |
| Lavaderos Cat. 4 (convenio 526/08)Básico de Lavaderos Cat. 4 en octubre de 2026: $ 1.218.000 (convenio 526/08).Rama Lavaderos - Categoría 4. | $ 1.218.000 |
| Tintorerías Categoría A (convenio 526/08)Básico de Tintorerías Categoría A en octubre de 2026: $ 1.110.571 (convenio 526/08).Rama Tintorerías - Categoría A. | $ 1.110.571 |
| Tintorerías Categoría B (convenio 526/08)Básico de Tintorerías Categoría B en octubre de 2026: $ 1.070.226 (convenio 526/08).Rama Tintorerías - Categoría B. | $ 1.070.226 |
| Tintorerías Categoría C (convenio 526/08)Básico de Tintorerías Categoría C en octubre de 2026: $ 1.033.347 (convenio 526/08).Rama Tintorerías - Categoría C. | $ 1.033.347 |
Acta acuerdo del 27/08/2026 (negociaciones salariales 2026/2027, período julio 2026 – junio 2027): nuevas remuneraciones para las categorías A, B y C de la rama Tintorerías desde el 1° de agosto, 1° de septiembre y 1° de octubre de 2026, con los premios de asistencia y conducta, presentismo perfecto y el viático diario actualizados en la misma proporción.
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Cómo se movió el básico de Lavaderos y Tintorerías en 2026
Cada acuerdo paritario fija una escala nueva. Esta es la serie del año para Lavaderos Externa (convenio 526/08) —la primera categoría del escalafón, tomada como referencia—: el resto de las categorías se mueve con los mismos acuerdos.
| Vigente desde | Sueldo básico | Variación |
|---|---|---|
| 1 de abril de 2026 | $ 935.600 | — |
| 1 de mayo de 2026 | $ 959.000 | +2,5% |
| 1 de junio de 2026 | $ 981.200 | +2,3% |
| 1 de julio de 2026 | $ 1.019.000 | +3,9% |
Qué se suma al básico en el convenio 526/08
El básico de la tabla de arriba no es lo único que se cobra. El convenio 526/08 reconoce 10 conceptos que se suman aparte y cada uno tiene su propio artículo. Los que te correspondan se calculan sobre el básico de tu categoría.
| Concepto | Valor |
|---|---|
| AntigüedadBonificación por antigüedad. Rama Lavaderos (Art. 33): 4% de 1 a 5 años, +1% acumulativo por cada año que exceda los 5. Rama Tintorerías (Art. 39): escala por tramos 5%→20% (la escala del convenio no publica el tramo de 14 a 18 años; se aplica el 12% del tramo anterior). Aplicada sobre el básico de la categoría. | varía por tramos |
| Manejo de fondosArt. 33 (manejo de caja / falla de caja): 10% del salario básico de la categoría para quienes tengan a su cargo el manejo de la caja del establecimiento. | 10% |
| Incentivo Productividad / Premio Asistencia Quincenal - Lavaderos (convenio 526/08)Premio quincenal para Rama Lavaderos. Cobra el trabajador que no falte en la quincena. | $ 43.555 |
| Premio Puntualidad y Conducta Quincenal - Lavaderos (convenio 526/08)Premio quincenal por puntualidad y conducta. Rama Lavaderos. | $ 45.249 |
| Premio Asistencia Perfecta Mensual - Lavaderos (convenio 526/08)Premio mensual por asistencia perfecta. Rama Lavaderos. | $ 65.348 |
| Viático por Día - Lavaderos (convenio 526/08)Viático por día. Rama Lavaderos. | $ 2.872 |
| Refrigerio por Día - Lavaderos (convenio 526/08)Refrigerio por día. Rama Lavaderos. | $ 2.176 |
| Premio Asistencia y Conducta Mensual - Tintorerías (convenio 526/08)Premio mensual por asistencia y conducta. Rama Tintorerías. Monto distinto por categoría (verificable contra acta). | varía por categoría |
| Premio Presentismo Perfecto Mensual - Tintorerías (convenio 526/08)Premio mensual por presentismo perfecto. Rama Tintorerías. | varía por categoría |
| Adicional Viático por Día - Tintorerías (convenio 526/08)Adicional viático por día. Rama Tintorerías. | varía por categoría |
Los valores que dicen “varía” dependen de tu antigüedad, tu categoría o la tarea, así que no se pueden resumir en una cifra sin equivocarse: la calculadora de sueldo los resuelve con tus datos.
La jornada de convenio es de 48 horas semanales, y es la base para calcular el valor de la hora extra.
Día del gremio en el convenio 526/08
¿Se trabaja? No se trabaja: está equiparado al feriado nacional a todos los efectos.
Si trabajás, cobrás: Asimilado a feriado nacional: doble.
Si no trabajás: Cobrás el día igual.
Tercer jueves de septiembre. La rama Tintorerías tiene su propio día (22/9).
Fuente: Convenio 526/08.
¿Se trabaja? No se trabaja: está equiparado al feriado nacional a todos los efectos.
Si trabajás, cobrás: Asimilado a feriado nacional: doble.
Si no trabajás: Cobrás el día igual.
Fuente: Convenio 526/08.
Cada actividad tiene su propio día del gremio y su propia regla sobre si se trabaja y cómo se paga: no se puede generalizar de un convenio a otro. Todas las fechas del año, en el calendario de feriados y días del gremio.
Cómo se calcula tu sueldo con esta escala
El básico de la tabla es el punto de partida. Sobre él se suman los adicionales del convenio —antigüedad, presentismo, título, zona y los que correspondan a tu categoría— y de ese total se descuentan los aportes de jubilación, obra social y sindicato. La calculadora de sueldo lo hace con tu categoría y tu fecha de ingreso; también podés ver cuánto te correspondería de indemnización, vacaciones o aguinaldo según esta misma escala.
Otras escalas salariales
Otras escalas del catálogo, con sus básicos por categoría:
- Escala salarial Mecánicos y afines del transporte automotor — convenio 499/23
- Escala salarial Laboratorios de Especialidades Medicinales y/o Veterinarias — convenio 42/89
- Escala salarial Mecánicos y Afines del Transporte Automotor — convenio 27/88
- Escala salarial Laboratorios Bagó / Química Montpellier / Instituto San Jorge Bagó — convenio 136/95
- Escala salarial Médicos en relación de dependencia en laboratorios de análisis clínicos — convenio 635/11
- Escala salarial Juegos Electrónicos — convenio 143/75