Escala salarial Acumuladores eléctricos 2026
Convenio colectivo 78/89 · Sindicato del Personal de Industrias Químicas y Petroquímicas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y Zonas Adyacentes (SPIQyP)
Sueldos básicos por categoría del convenio colectivo 78/89, vigentes desde el 1 de septiembre de 2026. Los montos son el básico de convenio: no incluyen antigüedad, presentismo, ni los demás adicionales que te correspondan, que se suman aparte.
| Categoría | Sueldo básico |
|---|---|
| Administrativo Categoría ABásico de Administrativo Categoría A en octubre de 2026: $ 1.039.807 (convenio 78/89).Agrupamiento Administrativos, Categoría A. Básico mensual (fila INICIAL / antigüedad 0 de la grilla). | $ 1.039.807 |
| Administrativo Categoría BBásico de Administrativo Categoría B en octubre de 2026: $ 1.140.080 (convenio 78/89).Agrupamiento Administrativos, Categoría B. Básico mensual (fila INICIAL / antigüedad 0 de la grilla). | $ 1.140.080 |
| Administrativo Categoría CBásico de Administrativo Categoría C en octubre de 2026: $ 1.258.473 (convenio 78/89).Agrupamiento Administrativos, Categoría C. Básico mensual (fila INICIAL / antigüedad 0 de la grilla). | $ 1.258.473 |
| Operario PeónBásico de Operario Peón en octubre de 2026: $ 1.002.868 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Peón. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.002.868 |
| Operario Semi CalificadoBásico de Operario Semi Calificado en octubre de 2026: $ 1.050.400 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Semi Calificado. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.050.400 |
| Operario CalificadoBásico de Operario Calificado en octubre de 2026: $ 1.128.684 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Calificado. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.128.684 |
| Operario Oficial ProducciónBásico de Operario Oficial Producción en octubre de 2026: $ 1.226.202 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Oficial Producción. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.226.202 |
| Operario Oficial Producción EspecializadoBásico de Operario Oficial Producción Especializado en octubre de 2026: $ 1.281.198 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Oficial Producción Especializado. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.281.198 |
| Operario Medio OficialBásico de Operario Medio Oficial en octubre de 2026: $ 1.128.684 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Medio Oficial. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.128.684 |
| Operario Oficial c/OficioBásico de Operario Oficial c/Oficio en octubre de 2026: $ 1.281.198 (convenio 78/89).Agrupamiento Operarios, categoría Oficial con Oficio. Básico mensual = valor hora de la grilla × 200 horas (art. 46 del convenio). | $ 1.281.198 |
Escala salarial de fabricación de acumuladores eléctricos (rama baterías) con seis tramos mensuales, de abril a septiembre de 2026. Los básicos de operarios se publican por hora y se mensualizan multiplicando por 200 horas, como manda el artículo 46 del convenio.
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Cómo se movió el básico de Acumuladores eléctricos en 2026
Cada acuerdo paritario fija una escala nueva. Esta es la serie del año para Administrativo Categoría A —la primera categoría del escalafón, tomada como referencia—: el resto de las categorías se mueve con los mismos acuerdos.
| Vigente desde | Sueldo básico | Variación |
|---|---|---|
| 1 de marzo de 2026 | $ 937.211 | — |
| 1 de abril de 2026 | $ 965.327 | +3,0% |
| 1 de mayo de 2026 | $ 992.356 | +2,8% |
| 1 de junio de 2026 | $ 1.009.226 | +1,7% |
| 1 de julio de 2026 | $ 1.019.320 | +1,0% |
| 1 de agosto de 2026 | $ 1.029.508 | +1,0% |
| 1 de septiembre de 2026 | $ 1.039.807 | +1,0% |
Qué se suma al básico en el convenio 78/89
El básico de la tabla de arriba no es lo único que se cobra. El convenio 78/89 reconoce 9 conceptos que se suman aparte y cada uno tiene su propio artículo. Los que te correspondan se calculan sobre el básico de tu categoría.
| Concepto | Valor |
|---|---|
| Trabajo Nocturno (Art. 18)Art. 18 convenio 78/89. Adicional por trabajo nocturno. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 305 |
| Título Técnico (Art. 42)Art. 42 convenio 78/89. Adicional por título técnico. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 128.120 |
| Título Secundario (Art. 42 bis)Art. 42 bis convenio 78/89. Adicional por título secundario. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 64.058 |
| Turnos Rotativos (Art. 43)Art. 43 convenio 78/89. Adicional por turnos rotativos. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 73.573 |
| Llamadas Nocturnas (Art. 44)Art. 44 convenio 78/89. Adicional por llamadas nocturnas. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 24.524 |
| Compensación Choferes - Comida (Art. 47)Art. 47 inc. a) convenio 78/89. Compensación de comida para choferes. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 15.374 |
| Compensación Choferes - Cobranza (Art. 47)Art. 47 inc. b) convenio 78/89. Compensación de cobranza para choferes. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 10.248 |
| Personal Fundidor (Art. 69)Art. 69 convenio 78/89. Adicional para personal fundidor. Valor por los tres tramos de la grilla sep-2025/mar-2026. | $ 49.047 |
| Antigüedad (Art. 10)Art. 10 convenio 78/89: adicional por antigüedad del 1% por cada año en la empresa, con tope de 35 años, calculado sobre el básico de ingreso de la categoría. El art. 11 lo extiende al personal administrativo. La grilla paritaria publica el básico año por año y acumula ese 1% (año n = básico x 1,01 elevado a n); los porcentajes cargados reproducen esa progresión. | varía por tramos |
Los valores que dicen “varía” dependen de tu antigüedad, tu categoría o la tarea, así que no se pueden resumir en una cifra sin equivocarse: la calculadora de sueldo los resuelve con tus datos.
La jornada de convenio es de 48 horas semanales, y es la base para calcular el valor de la hora extra.
Cómo se calcula tu sueldo con esta escala
El básico de la tabla es el punto de partida. Sobre él se suman los adicionales del convenio —antigüedad, presentismo, título, zona y los que correspondan a tu categoría— y de ese total se descuentan los aportes de jubilación, obra social y sindicato. La calculadora de sueldo lo hace con tu categoría y tu fecha de ingreso; también podés ver cuánto te correspondería de indemnización, vacaciones o aguinaldo según esta misma escala.
Otras escalas salariales
Otros convenios que firma Sindicato del Personal de Industrias Químicas y Petroquímicas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires y Zonas Adyacentes, y otras escalas del catálogo:
- Escala salarial Industria Química — convenio 77/89
- Escala salarial Personal obrero — convenio 790/21
- Escala salarial Alfajorera y Postres Industrializados — convenio 739/16
- Escala salarial Actividad gastronómica modalidad 'comida casual' — convenio 750/18
- Escala salarial Apart-Hoteles — convenio 397/04
- Escala salarial Actividad del cáñamo — convenio RES-CNTA-AGRARIO-23